TFA - Trygghetsförsäkring vid arbetsskada

Anmäl skadan för att få ersättning 

Det är Afa Försäkring som avgör om du har rätt till ersättning från Trygghetsförsäkring vid arbetsskada (TFA).  

Det är några saker som du ska göra för att få ersättning: 

• Anmäl det som hänt till din arbetsgivare och arbetsplatsens skyddsombud. Se till att få ett läkarintyg som styrker det du råkat ut för. 
• Anmäl skadan till Afa Försäkring. De utreder om du har rätt till ersättning från försäkringen.
• I vissa fall kan du dessutom ansöka om ersättning hos Försäkringskassan. 

Vad räknas som arbetsskada?

• Olycksfall i jobbet – gäller även om du till exempel är på utbildning eller tjänsteresa. 
• Olycksfall på väg till eller på väg hem från arbetsplatsen – gäller när du tagit din vanliga väg. Om du råkat ut för en olycka där ett fordon varit inblandat i ska du i stället söka ersättning från trafikförsäkringen.
• Arbetssjukdom – gäller om du blivit fysiskt eller psykiskt sjuk på grund av jobbet. 
• Smitta – gäller om du har ett jobb där du kommer i kontakt med smittbärande personer eller ämnen. 

Några exempel på saker du kan få ersättning för: 

• Om skadan lett till sjukskrivning kan du få ersättning för förlorad inkomst. Du får ersättning för karensavdrag och den lön du går miste om när du har sjuklön eller sjukpenning. 
• Om skadan lett till extra utgifter för till exempel vård eller skadade kläder kan du få ersättning för det. Här finns det en självrisk på 500 kronor. Belopp under 100 kronor utbetalas inte. Spara alltid kvitton och intyg som har med din skada att göra. (Du som har tjänstepensionen KTP 2 eller annat avtal för tjänstemän via Fremia har ingen självrisk.)
• Om skadan lett till bestående besvär kan du ha rätt till ersättning. Det kan till exempel handla om ärr, amputation eller funktionsnedsättning. 
• Om skadan lett till övergående besvär och du har varit sjukskriven mer än 30 dagar kan du ha rätt till ersättning. 
• Förlust av tand.