Hjälp med dina val av efterlevandeskydd
Avtalats rådgivningstjänst är en digital tjänst för dig med tjänstepensionen ITP. Här får du råd om hur du kan tänka kring val av efterlevandeskydd.
När du jobbar på ett företag med kollektivavtal har du automatiskt en försäkring, Tjänstegrupplivförsäkring (TGL), som ger ett skattefritt engångsbelopp till din familj om du dör innan du går i pension.
Vem får pengarna om du dör?
I första hand make, maka eller registrerad partner. I andra hand barn och därefter dina föräldrar.
Vad behöver du göra?
Vill du att pengarna ska gå till din sambo eller en vän måste du skriva ett särskilt förmånstagarförordnande.
Tänk på att du kan ändra ditt förmånstagarförordnande om din familjesituation ändras. Är du osäker på vad du skrivit i ett tidigare förordnande, skriv ett nytt.
Vad kostar det?
Din arbetsgivare betalar försäkringen.
Hur mycket pengar betalas ut?
Grundbeloppet är 343 800 kronor (6 prisbasbelopp). Det minskar efter att du fyllt 55 år. Arbetar du mellan 8 och 16 timmar i veckan gäller halva beloppet. Särskilda regler och belopp gäller om du har barn. Här kan du se vilket belopp som betalas ut till anhörig - hur stort belopp betalas ut från TGL?
Vem betalar ut ersättningen?
Det försäkringsbolag där den avlidnas arbetsgivare tecknat Tjänstegrupplivförsäkring (TGL).
Efterskydd
Slutar du din anställning och inbetalningarna till din tjänstepension ITP upphör, fortsätter din Tjänstegrupplivförsäkring (TGL) att gälla under en begränsad tid genom ett så kallat efterskydd. När efterskyddstiden är slut kan du själv välja att behålla TGL genom att teckna en så kallad fortsättningsförsäkring. Kontakta försäkringsbolaget (fråga din tidigare arbetsgivare om du inte vet i vilket bolag försäkringen ska tecknas).